VI（Visual Identity）设计，即企业视觉识别系统的设计，是企业品牌视觉形象的重要组成部分。以下是VI设计的主要流程：
一、准备阶段
1. 成立VI设计小组：小组由各具所长的人士组成，共同理解消化VI，确定贯穿VI设计的基本形式，搜集相关资讯，以便后续比较和参考。
2. 明确设计需求：与公司进行深入沟通，理解公司的文化、特点、产品、市场定位等，分析企业的定位、目标受众、文化内涵等因素，确定企业形象设计需求。
二、立项阶段
确定VI设计的目标、范围、预算、时间等项目要求，为后续的设计工作提供明确的指导和方向。
三、品牌调研
了解市场和竞争对手的情况，确定自身品牌特点和定位，为VI设计提供有力的市场依据。
四、VI策略规划
制定VI设计的总体策略和方案，包括主色调、字体、图案、形象等元素的选择和搭配，形成初步的设计构思和草图。
五、设计开发阶段
VI设计一般包括基础部分和应用部分两大内容。基础部分包括企业名称、企业标志、企业标准字、标准色彩、象征图案、组合应用和企业标语口号等核心要素；应用部分则涵盖企业名片、信封、文件、PPT模板、宣传海报、广告等多种媒介。
设计师需要依照对企业文化的理解和吸收，构思设计思路，制作基本要素系统，设计视觉元素，并制作应用规范。此阶段需要不断与客户沟通，根据客户的反馈进行修改和完善，直到形成客户满意的设计方案。
六、设计审批与确认
将设计方案提交给客户审批，根据客户意见进行修改完善。客户确认设计稿之后，进行最终修正，形成最终设计稿。
七、修正并定型
在VI设计基本定型后，还要进行较大范围的调研，以便通过一定数量、不同层次的调研对象的信息反馈来检验VI设计的各细部，确保设计的合理性和有效性。
八、编制VI设计手册
制作VI手册，详细规定VI设计的应用方式、标准、限制、保护等内容。VI手册的设计要保持一致性，简洁明了，易于识别和记忆，同时需要符合当前审美趋势，并具有一定的适应性，可以满足企业在不同场合和场景下的应用需求。
九、VI设计应用
将VI设计应用到企业各种宣传资料中，如名片、信封、海报、广告、网站等，确保品牌形象的一致性和统一性。
十、VI管理与维护
定期检查VI设计的应用情况，保持VI设计的统一性和连续性，及时发现并纠正不符合规范的应用情况。
综上所述，VI设计是一个系统而复杂的过程，需要设计师、客户以及相关部门共同协作和努力，才能打造出具有高度识别性、传播力和作用力的企业形象。
